他们是一群特殊的老师，
他们没有周末双休、没有寒假暑假的“教师福利”；
他们的学生都是20岁、30岁、甚至40多岁的成人。
他们有着桃李满天下的喜悦；
也有着传道授业解惑的巨大压力。
他们背负着一个个出国打工者致富的梦想，
他们会在短短三个月的时间内，
把一群日语零基础、甚至是小学文化的学生培养到日语三级、二级。
他们就是联桥集团出国培训中心的老师。
这个教师节，
一场别出心裁的心理培训，
给老师们带来了别样的暖心关爱。
9月10日下午，由联桥集团党委、联桥集团员工成长PAP&EAP中心举办的“员工积极心态构建EAP互动培训”在联桥集团四楼会议中心举行，给联桥集团培训中心的老师们送上了别样的教师节礼物。
培训开始前，联桥集团党委副书记宋威丽向老师们致以节日的问候，希望大家通过此次培训，进一步构建积极阳光心态，并把心理学应用到日常的工作和教学中。紧接着，尚嘉心理咨询中心负责人、山东大学（威海）心理学教授马春霞给大家带来了一堂生动的课程。
马春霞教授从实际案例开始，以心理绘画讲起，展开了生动趣味的讲授。从情绪管理、压力检测、压力调整等方面进行了全面分析。并现场进行了心理绘画分析、气球大作战等互动环节。专业的知识讲解、学员互动体验的形式，寓教于乐，使大家清楚认识压力，并能运用科学的方法，在日常工作生活中调节自身情绪，缓解压力，构建积极心态，为生活和工作带来愉悦。
作为联桥集团企业文化建设的重要内容，打造“幸福企业”的重要内涵，联桥集团设立了员工成长PAP&EAP中心并定期开展活动，旨在关爱呵护员工心理健康，疏导激发员工潜能，帮助员工应对心理挑战，有效增强全员心理资本，提升团队、组织和谐度及绩效水平，提高工作效率，促进家庭和睦。
